Ekip çalışmasından istenilen sonuçların elde edilmesi, bazı ilkeler koyulduğunda mümkün olur:
■ Çalışma grubunun görevleri ve amaçları açıkça tanımlanmalıdır.
■ Çalışma ortamı rahat ve samimi olmalıdır.
■ Tartışmalar yeterli düzeyde yapılmalıdır.
■ Üyeler birbirlerini dinlemeyi bilmelidir.
■ Grup toplantılarında düşünce farklılıkları olağan karşılanmalı, tartışmacılar hoşgörülü olmalıdır.
■ Eleştirilerin ‘yıkıcı’ değil, ‘yapıcı’ olması özendirilmelidir.
■ Grup üyeleri birbirlerini duygusal açıdan da anlamaya çalışmalıdır.
■ Grup lideri, üyeler üzerinde otorite kurmaya çalışmamalıdır.
■ Liderler esnek olabilmelidir.
■ Çalışma grubu kendi faaliyetlerini kendisi denetleyebilmelidir.
■ Grup üyelerine verilen görevler açık ve anlaşılır olmalı ve görev verilen kişi tarafından kabul edilmelidir.
■ Kararlarda uzlaşma sağlamaya önem verilmelidir.
■ Toplantılarda kurallar ve davranışlar uygun olmalıdır.
■ Çalışma grubu, organizasyonda çeşitli birimler İle İşbirliği içinde çalışmasını sürdürmelidir.
■ Çalışma grubu, yürütülen çalışmaların sonuçlarına karşı sorumluluğu üstlenebilmelidir.